Portrait de l’équipe développement franchise Mobalpa : Lettice de Fabre de Latude
Dans le monde de la franchise, le développement d’un réseau repose sur des femmes et des hommes passionnés, capables de conjuguer rigueur, écoute et accompagnement. C’est précisément le rôle de Lettice de Fabre de Latude, nouvelle chargée de développement réseau chez Mobalpa. Avec près de dix ans d’expérience dans la franchise et la gestion de projets retail, elle rejoint l’enseigne pour épauler les futurs franchisés, du premier contact jusqu’à l’ouverture de leur magasin.
Un parcours tourné vers la franchise
Lettice se décrit comme une passionnée du développement. « J’ai découvert l’univers de la franchise un peu par hasard, après une maîtrise en droit. Très vite, j’y ai trouvé un équilibre parfait entre réflexion stratégique, opérationnel et accompagnement humain. »
Ce parcours atypique lui a permis de bâtir une solide expertise. Elle y mobilise ses compétences juridiques, son sens du terrain et sa capacité à comprendre les enjeux entrepreneuriaux. Pour elle, la franchise est un modèle stimulant, où l’on allie indépendance et accompagnement, performance et proximité.
Un rôle clé au sein de la franchise Mobalpa
Ce qui anime Lettice au quotidien chez Mobalpa, c’est de participer activement à la croissance d’un réseau exigeant et reconnu. « J’aime accompagner des porteurs de projets, les voir évoluer et concrétiser leur rêve d’entrepreneur. Chaque dossier est unique. »
Dans son métier, elle est à la croisée des chemins : elle interagit avec des candidats à la franchise, des franchisés en activité, des bailleurs, des experts-comptables ou encore des avocats. Elle collabore aussi avec les équipes internes de l’enseigne, pour que chaque ouverture de magasin se déroule dans les meilleures conditions. Ce rôle transversal, à la fois humain et stratégique, lui offre une grande diversité et un vrai sens à son travail.
Ce qui l’a séduite chez Mobalpa
Lorsqu’on lui demande pourquoi elle a choisi Mobalpa, Lettice évoque une réelle affinité avec l’univers de l’aménagement intérieur. L’enseigne, pionnière dans la conception de cuisines, de salles de bains et d’espaces sur mesure, incarne selon elle un modèle équilibré entre tradition, innovation et exigence de qualité.
« J’ai toujours eu une image très positive de Mobalpa, confie-t-elle. L’entreprise possède un ancrage solide en Haute-Savoie, maîtrise sa chaîne de valeur de la fabrication à la distribution, et partage des valeurs fortes. » Ces éléments ont été déterminants dans sa décision de rejoindre le groupe.
Une personnalité curieuse et ouverte
En dehors de son métier, Lettice cultive une curiosité insatiable. Elle s’intéresse à tout : art, musique, voyage, cinéma. « J’aime apprendre, découvrir et m’émerveiller. C’est une source d’énergie qui nourrit mon quotidien et ma façon d’aborder le travail. »
Cette ouverture d’esprit se retrouve dans son approche du développement : elle aime comprendre les profils de candidats, leurs parcours, leurs motivations. Selon elle, chaque projet de franchise est avant tout une rencontre humaine, fondée sur la confiance et le dialogue.
Ses conseils pour rejoindre la franchise Mobalpa
À celles et ceux qui souhaitent se lancer dans la franchise Mobalpa, Lettice délivre un message clair : « Soyez prêts à vous impliquer à 200 % ! Le modèle est solide, l’accompagnement est exceptionnel, mais la clé du succès réside dans l’engagement personnel. »
Elle insiste sur l’importance de s’approprier les méthodes, d’investir du temps dans la relation avec le réseau et de s’entourer de partenaires compétents, qu’il s’agisse d’un expert-comptable ou d’un avocat. « C’est cette alliance entre l’autonomie du franchisé et la force du réseau qui fait la réussite de Mobalpa. »
Une vision moderne du développement de réseau
Pour Lettice de Fabre de Latude, le développement d’un réseau ne se limite pas à ouvrir de nouveaux points de vente. Il s’agit avant tout de bâtir des partenariats durables. Son approche repose sur trois piliers : la transparence, la cohérence et la proximité.
Elle prend soin de comprendre le profil du candidat, d’évaluer la compatibilité avec les valeurs du réseau et de proposer un accompagnement personnalisé à chaque étape. C’est une méthode humaine et efficace qui reflète parfaitement l’esprit Mobalpa.
L’importance de l’humain dans la réussite d’une franchise
Dans un secteur où la concurrence est forte, l’accompagnement humain devient un facteur de différenciation essentiel. Lettice en est convaincue : « Un franchisé accompagné, formé et écouté a toutes les chances de réussir. »
Chez Mobalpa, chaque porteur de projet bénéficie d’un suivi complet : formation initiale, soutien à l’installation, assistance marketing et commerciale. Cette approche sur mesure crée un climat de confiance et une relation gagnant-gagnant entre le franchiseur et le franchisé.
Conclusion
L’arrivée de Lettice de Fabre de Latude au sein du pôle développement confirme la volonté de Mobalpa de renforcer sa proximité avec ses franchisés et d’assurer une croissance solide du réseau.
Son expérience, son énergie et sa vision centrée sur l’humain sont des atouts précieux pour les futurs entrepreneurs qui souhaitent rejoindre la franchise Mobalpa.
Derrière chaque ouverture de magasin se cache une aventure humaine, une ambition partagée et un accompagnement sur mesure — autant de valeurs qui font de Mobalpa une enseigne de référence dans le monde de la franchise.
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